Herzlich willkommen bei skillsforwork! Schritt 1:Zurechtfinden in der Oberfläche Sobald Sie sich das erste Mal angemeldet haben, befinden Sie sich im skillsforwork-Dashboard. (Achtung:Die Ansicht des......
Legen Sie Ihre Mitarbeiter als Nutzer von skillsforwork an, um ihnen Schulungen zuzuweisen und ihren Fortschritt zu verfolgen. Schritt 1: Menüpunkt auswählen Um Mitarbeiter hochzuladen,......
Wenn sich die Daten des Mitarbeiters nachträglich ändern oder Sie einen Fehler gemacht haben, können Sie die Daten jederzeit in der Mitarbeiterdetailansicht ändern. Schritt 1:......
Um auf einen Blick sehen zu können, welche Mitarbeiter Sie hochgeladen haben und ob sich diese z. B. registriert haben, gehen Sie auf den Reiter......
Mit der Gruppen-Funktion haben Sie die Möglichkeit, Ihre Mitarbeiter in einzelne Gruppen einzuteilen. Erstellen Sie verschiedene Gruppen, beispielsweise für Abteilungen, Kostenstellen, Teams und viele weitere.......
Wenn Sie mit mehreren Verantwortlichen in skillsforwork arbeiten möchten, können Sie weitere Nutzer hinzufügen und diese als Admins oder Gruppen-Admins markieren. Damit erhalten diese Nutzer......
Um Ihren Mitarbeitern Unterweisungen und Schulungen in skillsforwork zuzuweisen, erstellen Sie zunächst Schulungen und legen fest, welche Mitarbeiter Sie zu welchem Zeitpunkt im jeweiligen Thema......
Wenn Sie in skillsforwork eine Schulung erstellen, haben Sie die Wahl zwischen 3 verschiedenen Präsentationstypen: 1. E-Learning 2. Online-Meeting 3. Präsenzschulung Was sind diese verschiedenen......
Wenn Ihre Mitarbeiter in skillsforwork eine Schulung bestanden haben, erhalten sie ein Zertifikat. Sie können für Ihre selbsterstellten Schulungen eigene Zertifikate erstellen. Schritt 1:Eigenes Thema......
In skillsforwork finden Sie eine große Auswahl an Themen, die von unseren Experten erstellt wurden, um Ihre Mitarbeiter optimal zu schulen. Sie können aber auch......
Im Autorentool von skillsforwork haben Sie die Möglichkeit, eigenen E-Learnings zu erstellen und zu bearbeiten, um Ihren Mitarbeitern individuelle, auf Ihr Unternehmen zugeschnittenen E-Learnings anzubieten.......
Um zu testen, ob Ihre Mitarbeiter die unterwiesenen Themen gut verstanden haben, fügen Sie eine Wissensabfrage bzw. einen Test hinzu. Ein Test kann in jedem......